Oggettività nei riconoscimenti, ogni giorno.

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Stakeshare ti aiuta a premiare i risultati nel day-to-day.

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Equity e Stock option sono per i C-Levels e dipendenti.
Gli Stakeshare sono per tutti.

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StakeShare è la prima piattaforma che trasforma ogni successo individuale o di team in un riconoscimento concreto, personalizzato e tracciabile. Un’alternativa meritocratica, immediata e flessibile a stock option e fringe benefit, pensata per il futuro del lavoro.

Cos'è uno stakeshare?

Cos'è uno stakeshare?

È un gettone virtuale che da una parte certifica il risultato del talento, dall'altra può portare con se un beneficio unico a discrezione dell'azienda.

È un gettone virtuale che da una parte certifica il risultato del talento, dall'altra può portare con se un beneficio unico a discrezione dell'azienda.

I vantaggi per l'HR?

I vantaggi per l'HR?

Zero burocrazia: nessuna gestione fiscale, né vincoli di inquadramento.

  • Totale flessibilità: premia chi vuoi, come vuoi.

  • Employer branding: rendi visibile la cultura del riconoscimento.

  • Retention misurabile: riduci il turnover e risparmia.

Zero burocrazia: nessuna gestione fiscale, né vincoli di inquadramento.

  • Totale flessibilità: premia chi vuoi, come vuoi.

  • Employer branding: rendi visibile la cultura del riconoscimento.

  • Retention misurabile: riduci il turnover e risparmia.

Quanto costa?

Light

Ideale per startup e micro-imprese, con team piccoli e pochi collaboratori.

€103

/month

Piattaforma di Talent Engagement

Pre-assegnazioni infinite

Progetti infiniti

3 Stakeshares/anno

Silver

Ideale per PMI con meno di 20 dipendenti e collaboratori

€350

/month

Piattaforma di Talent Engagement

Pre-assegnazioni infinite

Progetti infiniti

10 Stakeshares/anno

Report del talento

Enterprise

Ideale per corporate con >20 dipendenti

o collaboratori

€875

p/month

Piattaforma di Talent Engagement

Pre-assegnazioni infinite

Progetti infiniti

25 Stakeshares/anno

Report del talento

Whitelable branding

Più economico del turnover

Il tuo miglior impiegato che lascia la tua azienda può costarti fino a
4 volte la sua RAL.

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Stakeshare s.r.l

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40124 – Bologna (BO)

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